100 päivää kamppailua, uusi huippu uuteen tasoon, kokonaan käynnistetty konferenssi

Laatu on yrityksen elämäntie, ja vain jatkuvalla laadun parantamisella voimme pysyä voittoisaan kovassa markkinajärjestyksessä.

1. heinäkuuta yritys keskittyi "100 päivää haastetta, laadun, palvelun, kustannuksien ja työvoiman yhteistä parantamista, luomalla uuden huipun ja astumalla uuteen tasoon!" Yhteinen käynnistyskokous järjestettiin, ja vastuulliset osastot allekirjoittivat yhdessä vastuukirjeen, jotta yritys saavuttaa merkittäviä tuloksia laadun parantamisessa seuraavien 100 päivän aikana.

Tämän 100-päivän operaation sujuvan etenemisen varmistamiseksi lähtökohtaisimme seuraavista näkökulmista:

1. Paranna laadutietoisuutta: Meidän tulee levittää laadutietoa kaikille työntekijöille, parantaa jokaisen laadutietoisuutta, jotta kaikki voivat ymmärtää, että laatu on yrityksen elämälinja ja meidän yhteinen vastuu.

2. Tiukka laadunhallinta: Meidän on vahvistettava tuotantoprosessin valvontaa, varmistettava, että jokainen vaihe toimii tiukasti laadustandardien mukaisesti, ja löydettävä ja korjattava epäkelpoja tuotteita ajoissa, jotta tuotteen laatu pysyy aina alalla edellä.

3. Paranna ketjuliiketoimintaa: Ostososioon tulisi vahvistaa viestintää ja yhteistyötä toimittajien kanssa varmistaakseen, että raaka-aineiden laatu on vakaa ja luotettava, ja samalla suorittaa säännöllisiä arvioita toimittajille varmistaakseen, että heidän laadunhallintatasoaan parannetaan jatkuvasti.

4. Vahvista tutkimusta ja kehitystä: Tutkimus- ja kehitysosastoon tulisi lisätä R&D-sijoituksia, jatkuvasti esitellä kilpailukykyisiä uusia tuotteita ja parantaa tuotteiden teknistä sisältöä, mikä luo vankka perusta yrityksen pitkän aikavälin kehittymiselle.

5. Paranna henkilöstöjärjestelmää: Henkilöstöosasto pitäisi perustaa ja parantaa työntekijöiden koulutusta, arviointia, kannustimia ja muita järjestelmiä työntekijöiden kokonaistason parantamiseksi ja tarjota yhtiölle kykytakeisuuslaatuun parantamiseksi.

Lopuksi yhtiön johtaja Feng Huoqing piti loppupuheen korostamalla korkealaatuisten tuotteiden tärkeyttä.

Laatu on yrityksen elämä ja meidän yhteinen vastuu. Olekkaa mukana hyödyntämään 100 päivän tilaisuutta yhtiön laadunhallinnan tasoa parantamaan ja tekemään suurempia panoksia yhtiön kestävään kehitykseen ja asiakkaiden tyytyväisyyteen!